“一个失败的球员，一个失败的教练，现在是一个该死的评论员。不要再继续混淆视听了！”就在本赛季英冠联赛开打前几天，阿斯顿维拉主席夏建统在其推特上对伊恩-霍洛威公开爆粗，因为后者在天空体育节目中预测“雄狮”最终只能排在第16位，这令雄心勃勃的中国老板异常不满。

夏建统在其推特上公开炮轰霍洛威

然而，一个多月后，阿斯顿维拉在英冠的排名比霍洛威预测的更差。目前，这支前欧冠冠军位列次级别联赛第18位，仅比降级区高了4位。更要命的是，球队已经遭遇了六轮不胜，糟糕的表现令球迷们逐渐失去了信心。此时，霍洛威的话似乎再一次响起：“阿斯顿维拉现在一切都未改变，他们缺乏投资，队内也不团结，这会让他们很容易再次降级。”

【1.2亿磅！真金白银花在哪了？】

夏主席究竟在这个暑假花了多少钱？据保守估计，这位中国商人摸出了至少1.2亿英镑，折合人民币约10亿元。要知道，媒体曾爆料过一份属于夏建统的存款证明，其金额超过了41亿元人民币。如果相关信息属实，换言之，这位老板摸出了将近1/4的家产来扶持远在大洋彼岸的老牌球队。

事实上，阿斯顿维拉在转会市场上的表现确实值得拥趸们引以为豪。据《德国转会市场》数据显示，维拉在转会上的投入为4947万英镑，除去转出收益，其净投入资金达3935万英镑。在2016年的夏天，如此的投入位列所有英格兰俱乐部中的第六位，而放眼至全球，这头英伦雄狮的烧钱程度也高达第十一位。换言之，在新老板的鼎力支持下，球队的购买力超过了皇马、拜仁等欧陆传统豪门，令人刮目相看。

阿斯顿维拉的转会净投入令人唏嘘不已（援引德国转会市场）

话虽如此，有心的球迷可能会问：不是说投入了1.2亿英镑吗？那剩下的7000多万呢？且听听夏博士的一席话：“当时，美国老板勒纳的要价超过了1亿英镑。经过谈判，我们会预先支付5200万英镑，并且还清球队在汇丰银行透支的2450万英镑，合计7650万英镑。”是的，剩余的金钱正在去往俱乐部前主席的钱包以及汇丰银行账户的路上。简言之，将近2/3的真金白银都不是花在现有的运营上，而是用于满足原老板的要价以及偿还以往的债务。

其实，阿斯顿维拉的经营问题由来已久。2006年11月，美国人兰迪-勒纳以6260万英镑收购了俱乐部，并承诺偿还约1600万磅的债务。然而，维拉的经济状况却越来越糟，美国佬掌权九年多来，球队税后累计亏损高达2.75亿磅，换言之，勒纳每天都在付出8万英镑。

入主维拉后，为了给予时任主帅马丁-奥尼尔最大的支持，勒纳不惜花高价、开高薪吸引大牌球员。除了每年的巨额转会费，球队的工资更是步步登天，当时的薪水开支占到俱乐部总收入的9成左右，这显然违背了俱乐部运营的基本规律。三四年后，经历了金融危机、财富缩水的勒纳不再挥舞美金，维拉的首要任务也从进军欧冠变成了削减工资。据统计，球队近三年居然处理掉了多达90名球员以减少令人生畏的工资开销。

维拉球迷曾不止一次抗议贪婪的美国老板勒纳

入不敷出引发了球队阵容难以稳定、球员心志逐步丧失等一系列问题。不堪重负的美国老板从2014年5月起就试图转手俱乐部，不过，贪得无厌的他为维拉标价2亿英镑。如此高昂的价格造就了无人问津的局面，直至此次球队降级，才使得勒纳不得不松口。不过，老奸巨猾的他依旧留了一手，他与夏建统达成协议：如果维拉在三年内重返英超，美国佬将得到3000万镑，倘若在升级后的3年内球队都能留在顶级联赛，他还能得到1000万镑的补偿。

总而言之，夏建统最多可能要付出近1.17亿英镑的转卖费。令人遗憾的是，如此巨额资金居然无法注入到阿斯顿维拉的运营上，这多少使得球队的发展成效大打折扣。即便已经物是人非，但是俱乐部依旧扮演着前老板的摇钱树角色。

虽然俱乐部已经易主，但是勒纳依旧能从夏建统这里获利

【只胜一场！迪马特奥真的对吗？】

夏建统自己也知道，球队阵容变化不小，并且刚刚更换了主帅，赛季初的比赛更多是磨合队伍。众所周知，上赛季维拉降级很大一部分原因要归咎于其军心涣散。这个夏天，球队以“只留下或买入愿意为俱乐部效力的球员”为原则进行了一场换血：从门将到前锋，一共引进了9名颇具实力的球员。然而，如今看来，当初选择迪马特奥作为主帅似乎有那么点值得商榷的地方。

门将位置上，成功签下了意大利U21国门格里尼；后卫方面引进了欧洲杯上表现出色的威尔士国脚切斯特、伯恩茅斯队长埃尔菲克及英超新王莱斯特城的功勋铁闸德拉特；中场则吸引到了雷丁妖人齐博拉、米德尔斯堡加纳国脚阿多玛、澳大利亚国家队和水晶宫双料队长耶迪纳克的加盟；锋线上更是招募到了英冠最强攻击线苏格兰国脚麦科马克和科特迪瓦国脚科德吉。加之本来就在队中的阿尤、格拉利什等球员，维拉的阵容在英冠联赛堪称豪华。

新主席兑现了转会投入的承诺（援引德国转会市场）

前欧冠主帅带领前欧冠球队征战英冠联赛，这看上去有些大材小用，但讽刺的是被寄予厚望的迪马特奥却没能帮助这些球员打出应有的身价。联赛至今，除了第二轮主场三球轻取罗瑟汉姆以外再无胜场。进攻不力、防守吃紧，甚至连佛帅也开始自我怀疑起战术是否合理，从4-4-2改成了3-5-2，然而依旧无力回天。从8月17日起，球队遭遇了5平1负的六轮不胜，8场比赛进8球失8球，令维拉球迷甚是不满。

阿斯顿维拉出人意料地遭遇开门黑（援引德国转会市场）

据悉，迪马特奥当初是在与皮尔森的竞争中脱颖而出的，2011-12赛季在切尔西的足总杯、欧冠联赛双冠王自是令其高人一等。然而，荣誉背后却隐藏着佛帅几段高开低走的经历。2010-11赛季，荣获英超9月最佳教练的他遭遇18战13负，被西布朗维奇解雇；2012-13赛季，上赛季率队创造奇迹的他在各项比赛中8战6负，被切尔西解雇；2014-15赛季，中途接手德甲劲旅沙尔克04，却打出了33战14胜7平12负的成绩，最终他自行提出辞职。

纵观其执教履历，除了带领西布朗升级、切尔西夺双冠之外，其他时间都是因战绩不佳而离职。不得不说的是，他唯一拿得出手的冠军还是站在巨人的肩膀上完成的，因此，佛帅的真实能力究竟如何始终是一个见仁见智的问题。不过，唯一可以确定的是，他的球队总是会陷入多轮表现不佳的怪圈，并且，迪马特奥对此似乎毫无办法。

迪马特奥的胜率并非十分惹眼

阿斯顿维拉的下一个对手是上赛季一同降级的纽卡斯尔。赛季初，阿斯顿维拉的英冠夺冠赔率为1赔9，仅次于纽卡斯尔的1赔2.75。在贝尼特斯的带领下，喜鹊目前位列联赛第3，而迪马特奥的雄狮却比之低了15位，孰强孰弱似乎早已有了分晓。本周末，两位前欧冠冠军教头的对决将是维拉的分水岭。如果再输，他们就极有可能会掉进保级圈，只不过，这一次是次级别联赛的保级圈。夏主席究竟会给迪马特奥多少时间大概也快到了揭晓的时候了。

夏主席还会给迪马特奥多少时间呢？

【神秘的Gu！公司上演谍中谍？】

“我希望，阿斯顿维拉除了能够延续原来的传统优势之外，还能变成一个具备现代企业管理模式的俱乐部。”夏建统在被问及俱乐部今后的管理方式时，这样强调，“现在成熟的俱乐部各板块之间，互相约束和分工已经越来越明确和完善了，所以我们肯定会往这方向去做。对我来说，俱乐部的管理跟我现在管企业不会有区别。”在其设想里，球队管理层应该模仿企业，一把手是俱乐部主席，下设总经理，再后是管理商业、技术的官员。

而目前球队的上层架构正是按照他的初衷所设定的：主席Tony Xia（夏建统）、首席执行官Keith Wyness（基斯-韦恩尼斯）、总监Tracy Gu、顾问Brian Little（布莱恩-利特尔）及名誉主席Sir Doug Ellis（道格-埃利斯爵士）。其中，前四人是俱乐部商议重大事宜的核心成员。

阿斯顿维拉现行的上层建筑

在英伦足球界，只要一提起韦恩尼斯，就连同行也会竖起大拇指。这位早年间在阿伯丁、埃弗顿担任过CEO的苏格兰人以能力出众著称。埃弗顿时期，在其五年的统筹下，太妃糖不仅成绩名列前茅，更是在俱乐部收益上达到了8000万英镑，令人不禁刮目相看。

韦恩尼斯被誉为英国最好的CEO之一

另一个重要人物利特尔则堪称是维拉俱乐部的传奇人物。球员时代，代表球队各项赛事出场302次打入82球，两夺联赛杯冠军。退役后，他曾担任过维拉青年队教练，并从1994年11月起担任维拉一线队主帅，此后率队获得过一次联赛杯冠军。2007年，这位一生只在雄狮效力的功勋名宿入选了阿斯顿维拉名人堂。

利特尔见证了维拉的光辉时刻

如果说以上两位的任命显示出夏建统对英国足球文化的理解和尊重，那么提名Tracy Gu为球队总监则反叫人看不懂。其实，原本担任总监的是克里斯-萨缪尔森（Chris Samuelson），但在履职一个多月后，俱乐部就宣布：将由Tracy Gu接替总监一职，萨缪尔森另作他用。

萨缪尔森（最左）上任没多久，就被神秘的Gu所取代

时至今日，Tracy Gu的信息在互联网上少之又少，显得格外神秘。据伯明翰当地媒体报道，Gu女士原是联合睿康主管人事的副总裁，她雄心勃勃且热衷于工作，深得夏董事长的信任和赏识，但是，这位继任者对于足球居然一窍不通。于是，伯明翰媒体话外有话地表示：“虽然Gu女士不懂足球，但维拉球迷无需为此担心，因为她只会在商业开发领域发挥作用。”

派遣一名主业是人事管理的人员远赴英伦拓展商业，本身就有些匪夷所思。尽管，报道中提及Gu女士之前有过商业开发的经验，但是足球商业与一般项目截然不同，她的相似经历不一定受用于足坛。除此以外，此次任命的时机更是令人不得不浮想联翩。早些时候，有中国记者在采访中提到：英国人可能会利用老板初来乍到搞些猫腻。当时，夏主席只是一笑了之，并坦言自己对足球圈还是很熟的。然而，事实却是：董事会不久之后就发生了变化。

夏建统推崇的企业化管理究竟会何去何从？

夏主席虽然在推特上与维拉球迷互动，并准备在伯明翰买房以确保能及时掌握俱乐部动向，但是他似乎依旧不放心那些蓝眼睛高鼻子的英国员工。或许，Tracy Gu的作用不只是表面上的商业开发，甚至有可能是夏主席的“千里眼”与“顺风耳”。在这样一个中英对半开的董事会中，两国不同的文化理念势必会互相碰撞。一旦出现不可调和的分歧，能否顺利解决，恐怕谁也无法断言。如此看来，中国老板组建的企业管理模式也只是看上去很美。

维拉球迷的心依然留在英超

【写在最后】

“希望球队一年尽快回到正轨，争取在三年内慢慢让它回到以前的位置——英超前六，然后就是更长远的欧洲目标，我们希望十年后，维拉能回到它最鼎盛的时期。”这是夏建统对阿斯顿维拉的期望，只是现在的处境使得这一系列规划显得有些遥遥无期。看台上，维拉球迷打出“WE'LL BE BACK”的标语，只是中国老板究竟能不能唤醒这头沉睡的雄狮呢？

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