微信运营的22条军规 你违反了几条?

你的微信公众号是不是也面临着:关注度很少上涨,转发没几个,互动更是少得可怜,推动销售更是天方夜谭等一些问题呢?

2014-04-16 13:33 来源:作者博客 0 27714

你的微信公众号是不是也面临着:关注度很少上涨,转发没几个,互动更是少得可怜,推动销售更是天方夜谭等一些问题呢?


难道是内容不够吸引人?不够标题党?还是缺乏原创内容?亦或是图片不够大尺度? 


其实都不是。可能问题出在这里。让我们看看微信运营的这22条军规,你违反了几条?


1. 老板要重视。如果只是看别人做微信,然后你也做,而一谈要投入就歇菜,这样的就请不要在微信上浪费时间与精力了。


2. 员工要爱。世界上最痛苦的事是让一个人去做没有兴趣的工作,一个都不玩微信微博的人去做微信,这就已经失败80%了。如何鉴别,看看微信运营团队的人,有木有主动转发公司的微信内容。


3. 做自己的内容。我们花了很多精力去做所谓好玩的内容,其实就只是在做复制和粘贴的事,特别是那些人云亦云的东西。(做好自己才更重要)


4.没有销售导向的内容都是耍流氓。我们一直想做内容,却忘记了用户的需求。要做你的用户关心的内容策划,引导转发和销售才是关键。(不要盲目地做微信)


5. 微信的核心是互动。内容只是一个方面,将微信打造成手机上与客户沟通的平台,甚至是一个与客户沟通的新入口,汇聚的入口。(互动是培养用户粘性最重要的因素)


6.要做有灵魂的互动。你以为互动就24小时值守吗?就是回复和转发率吗?错了。其实这是表明现象,真正的互动是共鸣,要把你的标题,你的内容,你的活动说道他们心坎去,让他们心跳加速。


7.定义你的微信人格。都说企业自媒体是需要人格的,我们的微信没有人格,因为我们的公司品牌也没有人格,肿么办?(我们希望看到的是有性格的、活生生的微信)


8.做事件大于做文章。图文消息只是一篇文章,而可以传播的是“事件”,例如刘强东的各种花边,做事件的文章,或者把几篇文章整合起来做事件。(有事件,有热点,有连续性)


9. 整合社交媒体,做矩阵。我们放弃了微博,单注于微信,这是不对的。应该整合利用所有能利用、可利用的媒体方式,打造属于自己的媒体行为。


10.唯快不破。大多数团队都抱怨,没有类似小米公司全职的团队,面对热点,稍纵即逝,我们快不起来。没有放权的微信运营,是没有结果的。


11.闭环。无法闭环是个大问题,图文说了推荐个旅游的地方,而后面却没有报名的通道,我们真的把自己当媒体了。(引起了好奇心却没告诉答案,这是不对的)


12.充分利用朋友圈。当公众号被淹没后,我们忘记了大杀器――朋友圈。


13.充分微信群。把你的脑残粉,vip用户组织起来吧,让他们为你传播。


14.试试定向传播。让业内专业人士、意见领袖帮你转发,效果出奇的好。


15.微信运营最大的技巧是用心。用心加人,自然会用心发内容,用心做一个活动。(以诚换心)


16.微信,微博是工具,灵魂是你的产品和运营。没有靠谱的产品,广告只是加速它的死亡。


17.分级处理。新用户做炒作,圈粉丝过来只是传播,他们不能直接变现。对用户的逐步优化后,留下来的才是客,做好老客户的服务并变现。


18.微信营销的核心是运营,而运营的核心是人。


19.别忘记传统媒体。传统媒体的力量依然强大,它能帮你引流,更能帮你引爆。(传统媒体绝对是一大助力)


20.跨界合作是良药。

21.忠告:不要试图做最好的企业媒体,你比不过传统媒体的微信公众号的,你要做基于产品和服务的媒体,而不是传统意义的媒体。(不要想着最好,要专注于更好)


22. 最后,其实你可以不开微信公众号,可以不写文章,不做图文,不做事件,但请别忘记关心你的客户。(靠情感联系用户,而不是靠媒介联系用户)

声明:配图除署名外均来自网络,禹唐体育原创文章未经同意不得转载,转载/合作请加禹唐微信小助手,微信号:yutangxzs

帮找
项目

禹唐体育公众账号